ПОСТАНОВА
КОЛЕГІЇ ТЕРИТОРІАЛЬНОГО УПРАВЛІННЯ ДЕРЖАВНОЇ СУДОВОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ УКРАЇНИ У ЧЕРНІГІВСЬКІЙ ОБЛАСТІ
10 серпня 2015 року № 3/2 м. Чернігів
Про стан дотримання антикорупційного
законодавства в територіальному
управлінні та місцевих судах області
Заслухавши інформацію головного спеціаліста з кадрової роботи Богоряд В.В. про виконання в територіальному управління та місцевих судах області вимог Закону України «Про боротьби корупції», колегія територіального управління Державної судової адміністрації України у Чернігівській області
ПОСТАНОВИЛА:
1. Інформацію взяти до відома.
2. Пріоритетними напрямками в роботі територіального управління та місцевих загальних судів області щодо протидії корупції вважати:
- при прийнятті на державну службу дотримуватись Закону України «Про державну службу» та інших нормативно-правових актів;
- розміщувати нормативно-правові акти, роз’яснення, коментарі та іншу інформацію з питань протидії корупції на інформаційних стендах та на власних веб-сайтах у складі веб-порталу «Судова влада України» управління і судів;
- при вирішенні питань щодо призначення осіб на посади з високим ризиком прояву корупції, забезпечити всебічне вивчення особистих якостей кандидатів з урахуванням їх попередньої діяльності;
- продовжити практику спецперевірок при прийнятті на державну службу;
- проводити ознайомлення кандидатів на заміщення вакантних посад державних службовців з вимогами Законів України "Про державну службу" та "Про запобігання корупції" в частині обмежень, пов‘язаних з проходженням державної служби;
- забезпечити подання декларацій про доходи державними службовцями;
- забезпечення принципів прозорості та відкритості під час проведення тендерних процедур, дотримання норм діючого законодавства;
- періодичний розгляд питання дотримання антикорупційного законодавства на оперативних нарадах управління та судів області, забезпечити дієвий контроль за виконанням рішень, прийнятих за наслідками проведення зазначених заходів;
- удосконалення системи проведення навчання державних службовців територіального управління та місцевих судів області в частині вивчення законодавства про боротьбу з корупцією;
- недопущення порушень законодавства в частині спеціальних обмежень, а також виконання роботи на умовах сумісництва (крім наукової, викладацької та творчої діяльності);
- не розголошення відомостей, які стали відомі у зв’язку з виконанням службових повноважень;
- в своїй діяльності не допускати службових підроблень та службової недбалості;
- дотримуватися обмежень щодо одержання дарунків від юридичних або фізичних осіб, у тому числі безоплатних послуг і майна;
- не допускати в своїй діяльності конфлікту інтересів;
- дотримуватися порядку користування документами, які містять службову інформацію;
- виконання вимог щодо прозорості інформації. Надавати в повному обсязі достовірні відомості за запитами на публічну інформацію; дотримуватися порядку користування документами, які містять службову інформацію;
- недопущення пропозиції, давання або одержання хабара з використанням службового становища, незаконного збагачення, підкупу осіб, які надають публічні послуги;
- не використовувати свої службові повноваження та пов'язанні з цим можливості з метою одержання неправомірної вигоди або у зв'язку з прийняттям обіцянки/пропозиції такої вигоди для себе чи інших осіб;
- звертати особливу увагу на звернення та скарги громадян, що містять інформацію щодо корупційних діянь, вчинених державними службовцями місцевих судів та територіального управління з метою своєчасного виявлення та усунення причин, що можуть породжувати порушення прав та свобод громадян;
- у разі виявлення чи отримання інформації про вчинення корупційного діяння або порушення спеціальних обмежень, вжити заходів реагування та повідомити відповідні державні органи про їх вчинення.
Термін виконання – протягом року.
3. Контроль за виконанням постанови колегії залишаю за собою.
Голова колегії М.Ф. Целуйко
_03_03.png)
